成都贝恩康家政怎么样
好。
1、工资高。成都贝恩康家政悄历衫员工月薪5000元，高于同行烂指水平，工资较高。
2、工作环境启腔干净。成都贝恩康家政办公室每天都有人打扫，工作环境干净。
成都轻喜到家家政公司怎么样
好。
1、工作环境好。成都轻喜到家家政公司有独立的办公室，有陪纳空调等基本设施，同事之间融洽，领导和睦。
2、福利待遇好。成都轻喜到家家政公司员工工芦竖没资底薪3800月，绩效800元，工资每纤顷月能拿6000元-8000元。每个节假日都有单独的礼品，还有旅游卡。
我家的远方亲戚阿姨是从北方嫁到成都，准备在成都做保姆，但感觉不好从业呀？
不能说是地域偏见，但一直以来确实存在着一点点的看法的现象
比如说波妞阿姨之前有遇到一个阿姨抱怨，因为自己是北方，经常碰见雇主说北方的阿姨就是脾气暴躁，没耐心不够细心，饭菜也不精细等等，但其实她自认为做饭做事都比较细致，就因为是北方的，就不被看好。
还有一个阿姨是西安的，也是面试常常碰壁，就感觉好多雇主都存在一点点地域的偏见，不喜欢某片地区的人等等。
当然也不是所有雇主都存在偏见，亮姿也有喜欢北方阿姨或者河南的阿姨的。
其实选择选一个阿姨，波妞阿姨觉得应该从她们的专业技能，工作经验，为人处世等方面来看这个人，看她是否认真负责，而不是仅凭地域来否定这个人。
对于受地域限制的家政阿姨来说，找工作并不容易。他们会比普通家橘胡政阿姨更快地适应雇主的生活习惯，不断的学习提升自己，学圆键拦习做本地菜，不辜负雇主对她们的信任。
最后，波妞阿姨希望大家能够抛开偏见，给大家一个平等的机会， 一段好的雇佣关系是需要雇主和阿姨之间相互尊重、共同维持的。
成都天鹅家政怎么样
天鹅到家靠谱局游，前身是58到纤陵家，在2014年成立，主要经营的是保洁业务，后来增添了保姆、桐竖销月嫂等多品类的业务。在去年9月7日，58同城私有化的同天，“58到家”也正式改名为“天鹅到家”，业务包括三部分：通过平台劳动者提供的保姆、保洁、月嫂等在内的家庭服务；以技能升级培训为主的劳动者赋能；以及为行业参与者赋能的天鹅交易协作网络