成都地铁岗位哪个好
综控员好。
1、工作较轻胡弊松。从工作强度来看，综控员是地铁站里工作，比司机等其他工作要轻松。
2、薪资待遇好。地铁综控员的月薪在每月4000-5000元拍吵，随着工作的熟练和年限的裤贺族提升，地铁综控员的职位可以得到提升。
地铁工作的工资怎么样？
地铁员工工资在4000-5000左右。
在地铁工作的普通工作人员坦搏转正后工作的越久工资就会越来越高，只是说刚开始进去可能工资会低一点凳键。
除此之外还有一些、补贴。进入地铁工作，工作相对枣信巧来说比较稳定，因为属于国有企业单位，所以员工的都是有的，每年会不定时发放一些实物福利。
地铁工资待遇怎么样
作为地铁的基层员工，不是很高，通常每月2000到3000元。但是地铁的不仅包括基本工资，还包括，每月超过2000元。
在地铁工作较为稳定，对于许多人来说属于养老的工作，能干一辈子，没有冲劲，因此，有人会认为在地铁工作丢人，说没文化才去这种地方工作。在地铁工作所知所学还有所遇是较为有限的，除了时间烂穗宽裕，其对个人的不太好。
在许多人眼里，地铁公司仍然是一个，是稳定的。与社会上许多经过两三年工作后可以称为老员工的单位相比，地铁工作系统的稳定性是适当的。 对父母来说，进入地铁是为了获得稳族敏定。至少他们不用担心当他们的孩子到了35岁时会失去工作，被社会淘汰，因为他们没有市场竞争力。
地铁工作是需要24小时值班的，但是因为许多地铁站都将工作人员的时间表安排得明明白白，有的人值得是白班，有的人值得是夜班，所以上兆历枝下班的时间是交错开的。无论是做什么职业都是非常辛苦的，即使是在地铁上当列车长或者是列车员自己的休息时间也不能够掌控自如。因此选对职业实在是太重要了。
地铁工作的基本要求：
1、文化素质：
文化素质主要是指列车员的文化知识水平，这是其他素质形成、发展的基础。目前要求列车员具有文化程度。
2、专业技术素质：
专业技术素质主要是指列车员做好服务工作必须具备的专业知识和技能，这是当好列车员的。其具体要求是持证上岗、熟知本岗位业务知识和职责、熟知车厢内的设备操作规程、掌握客运服务心理和技能。
成都地铁工作和成都铁路局哪个待遇好些？
待遇差不多，铁路局比较稳定。