成都的中国五冶怎么样？下属的哪个分公司比较好？待遇如何？
是个国有企业，现在改制没有不清楚，待遇大概1500-2000左右/月，（要看你是什么学历），下属分公司基本上差不多，想去哪个分公司恐怕不是我们能决定的~~如果是新大学生，建议先从头做起
成都的中国五冶怎么样？哪个分公司比较好？待遇怎么样？
急！谢谢了！不是,我是07年毕业生,搞施工的,我想去他们公司,但不知道怎么样?谢谢?麻烦再告诉一下!
是个国有企业，现在改制没有不清楚，待遇大概1500-2000左右/月，（要看你是什么学历），下属分公司基本上差不多，想去哪个分公司恐怕不是我们能决定的~~如果是新大学生，建议先从头做起
中国五冶集团有限公司怎么样
技术类的，女生，本科进去待遇怎么样？
我就是五冶的。总体待遇都较低，行政工作也很低，而且工作很枯燥（不过所有企业的行政工作都会很枯燥的，包括我一个同事也是某知名外企行政工作跳槽过来的，你如果选择从事这类事务都只能这样了）。国企的确很消磨意志，刚从大学毕业的学生（尤其是名校高才生）更会有一段失落期，因为现实与理想差距始终是很大的。国企的工作压力较小，竞争程度较小，有不少磨洋工的现象，工作效率较低，程序较复杂，管理较落后，企业文化多呈官僚主义。你若从事行政工作，应该在公司机关任职，机关里多为中年人，缺乏活力，但勾心斗角现象较私企外企少了许多，工作氛围整体较舒松。在国企上班有后台当然容易发展，并且五冶里有后台或有其他人脉瓜葛的员工也非常多，但所有国企都是这样的，五冶的进入门槛比中石油、中石化那些容易得多，不仅是那些垄断企业更加诱人使得竞争激烈还因为那些石油系统的二代、三代现象更加严重绝大部分员工都是内定的。我不知道你是应聘的五冶成都还是上海那边的机关单位，总之情况都差不多。国企尽管待遇低但工作稳定，在2010年成为中国大学生最佳雇主始终还是有他一定道理的。当然，所有大学毕业生都会有浮燥的情绪，你一定也听过你那些入职知名外企的同学也有抱怨的，这都很正常，关键还得看你自己，从五冶跳槽出去混出成绩的人其实也挺多的。术业有专攻，如果能进入职能部门最好还是不要从事行政工作，不是所有人都能成为杜拉拉的。好的，我回答得也很中立，你自己斟酌吧，祝你好运！
请问各位同仁，中国五冶待遇怎么样，招收专科毕业生吗，学财务的一般发展怎么样，
是要一直出差吗，各方面福利可以吗，最好希望公司内部员工解答，谢谢！
专科生不大好进，有人的话可以，要一直出差，随着项目走，薪资待遇=底薪+绩效+饭贴+话费补贴—五险一金 底薪专科1700 本科1900 绩效前三个月试用期200 三个月后专科400 本科600， 饭贴一天十五，一般是交三百元伙食费，在一起吃，三菜一汤。一年后转正拿正常工资 饭贴一天十五， 转正后再想涨工资就要努力升职了 祝你好运